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Conseil du Trésor : nouvelles modalités de remboursement des congés compensatoires

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Cette année, le remboursement ne sera pas automatique. Les fonctionnaires devront en faire la demande.

Le Conseil du Trésor a diffusé un bulletin d’information auprès des ministères les instruisant de modifier temporairement le processus de remboursement automatique des congés compensatoires. Maintenant, les personnes qui veulent se faire payer ces congés en espèces doivent en faire la demande expresse, sans quoi ils resteront dans leur banque de congés et devront être utilisés avant le 30 septembre 2018.

Nous devons ce changement au système de paye Phénix, qui est incapable de traiter un paiement automatique de cette importance à l’heure actuelle. L’AFPC poursuit sa collaboration avec le gouvernement pour résoudre les problèmes de Phénix. Il faudra échelonner le remboursement des congés compensatoires sur une plus longue période de temps pour éviter d’autres ratés du système.

En temps normal, le remboursement annuel des congés compensatoires a lieu le 30 septembre.

Une version de cet article a également été publiée sur le site de l’AFPC. 

Phénix : L’AFPC obtient des incitatifs pour les conseillères et conseillers en rémunération

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L’AFPC a conclu un protocole d’entente avec le Conseil du Trésor sur le recrutement et le maintien en poste des conseillères et conseillers en rémunération. Son objectif : s’assurer que le gouvernement a les ressources humaines nécessaires pour régler les nombreux problèmes de paye causés par Phénix.

Primes de recrutement et de maintien en poste

Pour remédier à la pénurie, nous avons négocié une série de mesures visant à attirer et à maintenir en poste des conseillères et conseillers en rémunération. En voici quelques-unes :

  • Primes de maintien en poste (personnel déjà en poste, recrues et anciens retraités)
  • Bonification des dispositions sur les heures supplémentaires, le report ou le paiement des congés annuels, et les congés compensatoires
  • Examen indépendant de la classification et des descriptions de tâches de tous les conseillers en rémunération AS-01, AS-02 et AS-03

Pénurie de conseillères et conseillers en rémunération

Lorsque le gouvernement conservateur a centralisé ses services d’administration de la paye, il a licencié des centaines de conseillers en rémunération et perdu, du coup, une imposante somme d’expertise et de connaissances. Lorsque Phénix a été déployé en 2016, il n’y avait pas assez de personnel capable de régler les problèmes.

Malgré tous les efforts du gouvernement pour réembaucher d’anciens conseillers, le centre de Miramichi et les bureaux satellites sont en sous-effectif.

« Nous espérons que ces mesures attireront des conseillers en rémunération et que les problèmes de paye par Phénix seront traités plus efficacement. Les fonctionnaires méritent d’être payés à temps et correctement », a déclaré Robyn Benson, présidente nationale de l’AFPC.

À lire également:

Une version de cet article a également été publiée sur le site de l’AFPC. 

Répercussions fiscales liées à Phénix

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La période des impôts approche. Les membres de l’AFPC sont nombreux à se demander quelles seront les répercussions fiscales des problèmes du système de paye Phénix.

Si vous avez des questions concernant les paiements en trop ou en moins, ou au sujet de votre T4, voici deux liens utiles :

Cet article provient du site web de l’AFPC.

Phénix : la présidente de l’AFPC pousse toujours pour une compensation juste et entière

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Ça fait des mois que nos membres nous font part des difficultés qu’ils ont éprouvées à cause des ratés en cascade du système de paye du gouvernement fédéral. Le retard ou l’inexactitude de la paye ont eu des conséquences financières pour nombre d’entre eux : frais de retard, intérêts, pénalités, etc.

Indemnisation: Les membres du comité chargé de l’indemnisation des fonctionnaires lésés se réuniront aujourd’hui pour poursuivre leur discussion sur l’amélioration du processus d’indemnisation et le droit des fonctionnaires de déposer, en cas de besoin, un grief pour paye incomplète ou en retard. Le comité est coprésidé par Robyn Benson, présidente nationale de l’AFPC, et par la secrétaire du Conseil du Trésor.

L’AFPC continue à faire pression pour que le mécanisme d’indemnisation soit le plus juste possible. Le Conseil du Trésor a accepté d’indemniser les fonctionnaires pour les pertes imputables à Phénix après les nombreuses interventions de l’AFPC, dont un avis de demande déposé avec de nombreux autres syndicats de la fonction publique auprès de la Cour fédérale.

Après la réunion d’aujourd’hui, nous mettrons nos membres au courant de modalités d’indemnisation. Ils devront, entre autres, remplir une demande de réclamation.

La ministre Foote sur la sellette: Hier, la ministre des Services publics et de l’Approvisionnement a comparu devant un comité parlementaire où elle a été bombardée de questions sur sa gestion du dossier Phénix. Visionnez son témoignage et celui d’autres témoins.

Cet article provient du site web de l’AFPC.

Dossier Phénix : La ministre Foote accepte enfin de rencontrer l’AFPC

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Hier, l’AFPC a fait parvenir le lien suivant au président national, Jean-Pierre Fortin, à propos du système Phénix : La ministre Foote accepte enfin de rencontrer l’AFPC

Nous sommes tous au courant des problèmes dévastateurs liés au système de paie Phénix et nous savons que certains membres du SDI ont été touchés.  Au nom de tous les membres du SDI, le confrère Fortin tient à souligner le travail extraordinaire de nos collègues du groupe PA qui travaillent au sein de la Section de la rémunération et qui composent avec ces difficultés depuis la mi-avril.

Même si le nouveau système de paie ne leur permet pas de résoudre les problèmes immédiatement, ils font tout ce qu’ils peuvent pour traiter les avances de salaire en cas d’urgence que demandent leurs consœurs et confrères, et pour s’assurer qu’ils sont payés.

Une véritable solidarité!