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Lettre à la présidente de l’ASFC : les représentantes et représentants syndicaux doivent cesser de communiquer avec l’employeur

Photo du drapeau du SDI

À la lumière du mandat de grève obtenu par les membres du groupe FB du Syndicat des Douanes et de l’Immigration le 23 mai 2024, et conformément à la lettre envoyée à la présidente de l’ASFC, Erin O’Gorman, le 27 mai 2024, les représentantes et représentants du SDI à tous les paliers ont pour consigne de cesser dès maintenant toute interaction avec l’employeur concernant les questions syndicales, et ce pour toutes les unités.

Des exceptions seront faites pour la participation à des réunions liées à des plaintes en matière de violence et harcèlement sur le lieu de travail, pour le signalement de risques imminents pour la santé et la sécurité ou d’autres situations impliquant un problème de santé et de sécurité, et pour le traitement d’autres questions de nature immédiate et urgente.

Les représentantes et représentants locaux qui doivent participer à des consultations de griefs sont invités à contacter leur présidence de succursale pour plus d’informations.

Les communications normales entre le syndicat et l’employeur reprendront dès que le conflit de négociation en cours sera résolu.

Guides de référence rapide pour la représentation syndicale

Que dois-je faire ? est une série de guides de référence rapide préparés par le Syndicat des Douanes et de l’Immigration pour fournir des informations utiles aux représentants syndicaux, quel que soit leur niveau d’expérience, sur une variété de questions d’intérêt pour les membres. La série aborde des sujets tels que les enquêtes sur les faits et normes professionnelles, la procédure de règlement des griefs, les crises de santé mentale, le recours à la force, le retraits de l’équipement défensif, etc. Bien que ces guides de référence soient destinés aux représentantes et représentants syndicaux, les membres les trouveront certainement aussi instructifs.

Cliquez sur l’image ci-dessous pour télécharger l’ensemble des guides de référence en un seul document PDF, ou consultez les liens plus bas pour chaque guide individuel (en format PDF).

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